公众讲话培训

　　德者口才培训机构在佛山、东莞、中山、广州、惠州和广西南宁等地开设了讲话训练机构。

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　　德者口才培训机构成立于2007年，是一家专门从事领导演说智慧特训班、授课讲师班、自信当众讲话班、*口才班、主持人培训班、普通话提升班、口吃矫正班、公务员面试答辩班等的机构。

　　授课讲师班

　　课程对象：

　　1、通用企业管理培训领域的职业培训师;

　　2、企业内部专、兼职培训讲师;

　　3、企业内部的HR经理、培训主管;

　　4、以兼职培训师身份参与企业内部培训的企业中层干部、业务骨干;

　　5、企业内部各级管理人员。

　　课程特色：

　　国家注册培训师专业基础，聚焦一门授课讲师的课程研究，多年从事培训师工作实战经验，让学员从整体高度上受益：

　　1、给你方法，给你技巧，给你实战演练的机会;你说，你做，大家来点，讲师来评;

　　2、重视差异，因材施教，尤其善于观察和把握学员个体特征与差异;

　　3、运用现场训练，进行有针对性引导与*，课程富有亲和力，控场能力强，极具大家风范;

　　4、幽默风趣，形式多样，在潜移默化中教会学员知识和人生哲理，在轻松的氛围中提高能力;

　　5、注重学员切身体验，引导和传承企业文化，使培训具备更深远的意义与高度。

　　领导讲话私人定制班

　　刘邦三句精言遂定大汉帝国，诸葛亮舌战群儒始有天下三分，乔治国王战争演讲力挽狂澜抗击纳粹，奥巴马竞选演讲成功入主白宫。演讲能改写历史，同样也能改变一个组织、一个团队、一个人的命运。柳传志九分钟演讲化解联想合作危机，马云六分钟演讲获得孙正义千万美元风险投资!演讲是一台强大无比的发动机，给予我们的强大的信心、勇气和力量;演讲是一种威力无比的武器，运用它可以捍卫自己，取得竞争优势!

　　身为高层领导，灵魂人物，你就是自己的国王，团队的领袖。如何发挥思想、智慧和个人魅力，驾驭下属，征服对手，使自己和事业立于不败之地，*重要的能力便是演讲。演讲让您运用自如，运筹帷幄，彰显王者风范：运用演讲的力量，描绘梦想，陈述使命，增强团队凝聚度;运用演讲的力量，传播思想，扩大影响，赢得四方支持度;运用演讲的力量，塑造价值，扩大影响，增强组织美誉度，从而带领组织团队跃马扬鞭，乘风破浪，成就事业巅峰!

　　领导讲话私人定制班，私人VIP定制课，十四年讲话培训经验，专业的教育平台、金口常开魔力口才三者和韵而生，至少节省您10年的摸索时间，将使您系统掌握领袖演讲口才的精髓和智慧，培养领袖演讲的专业素养、能力、能量和格局，传播思想智慧，纵横事业舞台，给您及团队带来巨大的资产和财富。

　　培训特点：*风范，智慧演绎;互动教学，情景融入;实战演练，终生受益。

　　简历应该“简”到什么程度?

　　*近看到一份“该简不简，不该简却很简”的简历。

　　先说“不该简”处。薄薄一页纸，除了姓名、出生日期、联系方式，两个学校的进校和毕业的时间，还有一些“放之四海而皆准”的个人特点与能力：“积极乐观的向上精神，良好的书面与口语沟通技巧，良好的理论、调研和分析能力”等等。既没有求职意向(这样的简历很容易被人事经理直接扔进废纸篓)，也没有任何实践经历———没有工作，总有过实习吧?如果什么都不写，是不是间接反映出你这个同志缺乏融入社会的能力?这样的结论或许有些武断，但一个人大学毕业后没工作过，去了国外留学还是没有工作过，回到上海又是半年找不到工作———这样的人才，有多少人事经理敢要?

　　再说“该简”处。就这一页纸中，占去三分之一“地界”的是两位推荐人———都是在国外就读学校的教授。这种推荐形式很国际化。借助一个有名望的人为自己找一份工作，这种方式甚至可以追溯到19世纪。可问题是这三分之一“地界”上没有找到教授的溢美之辞，倒是非常详细地列出了教授的姓名、头衔、电话、传真和E-MAIL地址。莫不是让人事经理打个越洋电话去证实一下你的能力与为人?这岂不是增加人家公司的招聘成本?

　　看样子，各类书籍、报刊上喋喋不休地教人如何写简历还是很有必要。可有些问题看样子就是得“年年说月月说天天说”

　　如，简历该简，但不能简到把“求职意向”也省了去。找工作，先要对想去的公司做些研究，*基础*现实的研究就是了解有哪些职位空缺，然后将那些你适合的空缺作为进攻的目标。如果没有目标，进攻如何组织?即使组织起进攻岂不是白用功?

　　再如，简历该简，但实践经验不能简。一个没有任何工作经验和实践经验的人(哪怕你是一只“海龟”)都无法得到用人单位的信任。有个大企业的人事总监曾说过，招大学生，他们*看重学业。因为好的学习成绩至少说明这个学生的学习态度。其次，在学业相当的情况下，他们挑实践经验丰富的。这不就结了，实践能力很重要。

　　中餐饭桌上应注意礼仪

　　座次礼仪：

　　*饭桌上的座次是“尚左尊东”、“面朝大门为尊”。若是圆桌，则正对大门的为主客，主客左右手边的位置，则以离主客的距离来看，越靠近主客位置越尊，相同距离则左侧尊于右侧。若为八仙桌，如果有正对大门的座位，则正对大门一侧的右位为主客。如果不正对大门，则面东的一侧右席为首席。

　　如果为大宴，桌与桌间的排列讲究首席居前居中，左边依次2、4、6席,右边为3、5、7席，根据主客身份、地位，亲疏分坐。

　　如果你是主人，你应该提前到达，然后在靠门位置等待，并为来宾引座。如果你是被邀请者，那么就应该听从东道主安排入座。

　　一般来说，如果你的老板出席的话，你应该将老板引至主座，请客户*高级别的坐在主座左侧位置。除非这次招待对象的领导级别非常高。

　　点菜礼仪：

　　如果时间允许，你应该等大多数客人到齐之后，将菜单供客人传阅，并请他们来点菜。当然，作为公务宴请，你会担心预算的问题，因此，要控制预算，你*重要的是要多做饭前功课，选择合适档次的请客地点是比较重要的，这样客人也能大大领会你的预算。况且一般来说，如果是你来买单，客人也不太好意思点菜，都会让你来作主。如果你的老板也在酒席上，千万不要因为尊重他，或是认为他应酬经验丰富，酒席吃得多，而让他/她来点菜，除非是他/她主动要求。否则，他会觉得不够体面。

　　如果你是赴宴者，你应该知道，你不该在点菜时太过主动，而是要让主人来点菜。如果对方盛情要求，你可以点一个不太贵、又不是大家忌口的菜。记得征询一下桌上人的意见，特别是问一下“有没有哪些是不吃的?”或是“比较喜欢吃什么?”让大家感觉被照顾到了。点菜后，可以请示“我点了菜，不知道是否合几位的口味 ”，“要不要再来点其它的什么”等等。

　　点菜时，一定要心中有数。点菜时，可根据以下三个规则：

　　1.看人员组成。一般来说，人均一菜是比较通用的规则。如果是男士较多的餐会可适当加量。

　　2.看菜肴组合。一般来说，一桌菜*是有荤有素，有冷有热，尽量做到全面。如果桌上男士多，可多点些荤食，如果女士较多，则可多点几道清淡的蔬菜。

　　3.看宴请的重要程度。若是普通的商务宴请，平均一道菜在50元到80元左右可以接受。如果这次宴请的对象是比较关键人物，那么则要点上几个够份量的菜，例如龙虾、刀鱼、鲥鱼，再要上规格一点，则是鲍鱼、翅粉等。

　　还有一点需要注意的是，点菜时不应该问服务员菜肴的价格，或是讨